기술 도전 과제

회사마다 다른 리뷰, 1:1, 목표 관리 정책들을 지원하려면 어떻게 설계해야 할까?

하나의 리뷰를 구성할 때 지정할 수 있는 값들의 조합이 수천 개가 넘는 복잡도를 어떻게 효과적으로 다룰 수 있을까?

민감한 정보에 대한 접근을 안전하고도 유연하게 제한할 수 있는 권한 시스템을 어떻게 구성할 수 있을까?

수천 명의 구성원들에 대한 정보를 일괄 변경하려고 할 때 어떻게 하면 빠르게 처리되도록 설계할 수 있을까?

수만 개의 제출된 리뷰들의 공유 상태를 일괄 변경하려고 할 때 어떻게 하면 빠르게 처리되도록 설계할 수 있을까?

각종 알림(이메일, Slack, 서비스 내 알림 등)을 어떻게 안정적으로 발송할 수 있을까?

서로 다른 회사의 정보를 어떻게 논리적/물리적으로 안전하게 분리할 수 있을까?

특정 회사에게 독립된 인프라를 제공해야 할 경우 이 과정을 어떻게 자동화할 수 있을까?

1:1 미팅에 입력되는 어젠다나 코멘트, 목표 관리에서 업데이트 된 데이터 등을 Notion, Google Docs처럼 실시간으로 업데이트해서 보여주려면 어떻게 구현해야 할까?

거의 모든 화면에서 사용되는 구성원 정보를 어떻게 하면 실시간으로 업데이트할 수 있을까?

위계를 가지는 1,000개의 목표를 100명의 구성원이 동시에 접근해 업데이트를 하고, 위치 이동을 하는 경우에도 실시간으로 하나의 동일한 상태를 보여주려면 어떻게 해야 할까?

특정 form 항목의 설정에 따라 다른 form의 항목이 변경되는 조합의 수가 수백 개인 도메인을 어떻게 효과적으로 모델링할 수 있을까?

화면 단위로 관리해야 하는 상태의 크기가 매우 클 경우, 어떻게 하면 global 상태 관리 공간을 효과적으로 사용할 수 있을까?

한 화면에서 사용자의 권한과 상태에 따라 수십 개의 다른 화면을 보여주어야 하는 경우, 어떻게 코드를 작성하는 게 효과적일까?

1:1 미팅, 리뷰, 목표 등 다양한 데이터를 조합해 사용자에게 보여줘야 할 때, 엔지니어가 이해하기 쉬우면서도 UI와 독립적인 유연한 데이터 구조를 어떻게 구성할 수 있을까?

어떻게 하면 수천 명의 구성원 정보를 한 화면에 보여주고, 일괄적으로 상태를 변경해도 성능에 문제가 없는 UI를 구현할 수 있을까?